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Magasinier H/F (CDI 40H) ¦

Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche :

 

Magasinier H/F (CDI 40H)

 

Mission :

 

•                    Gestion des stocks

•                    Négociations d’achats

•                    Préparation de matériel

•                    Participation aux livraisons

•                    Gestions des EPI

•                    Maîtrise du matériel relatif aux Espaces Verts

 

Profil :

 

•                    Expérience de minimum 3 ans

•                    Bonne organisation

•                    Le permis C

•                    Permis chariot élévateur et chargeur télescopique

•                    Maîtrise du matériel relatif aux espaces verts

•                    Le permis BE est considéré comme un atout

 

Ce que nous vous offrons :

·                    Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;

·                    Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

Pièces à joindre à la candidature :

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3) devra être présenté en cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu

Opérateur Forêt F/H CDI 40H CCT SAS (max.C3) ¦

Pour renforcer nos équipes nous sommes à la recherche :

 

Opérateur Forêt F/H  CDI 40H CCT SAS (max.C3)

 

Mission :

 

  • Accueillir, former et accompagner les personnes en insertion
  • Coopérer avec le personnel psycho-social et les autres services internes
  • Gestion technique et administrative de l’activité du secteur
  • Organiser et réaliser les différents travaux forestiers avec les équipes

 

Profil :

 

  • Être titulaire d’un DAP en « opérateur forêt et environnement » ou similaire
  • Connaissance dans le domaine de la gestion des forêts et de la nature
  • Aisance avec la manipulation de machines et matériaux forestiers
  • Expérience dans le domaine de l’insertion socioprofessionnelle sera considérée comme avantage
  • Maîtrise des outils informatiques usuels
  • Maîtrise de la langue française indispensable, le luxembourgeois et l’allemand constituent un atout
  • Être capable de promouvoir le travail d’équipe
  • Faire preuve de rigueur et d’organisation et d’autonomie dans le travail
  • Esprit de communication, de coopération et d’initiative
  • Permis de conduire B

 

 

 

 

Ce que nous vous offrons :

 

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant
  • Une rémunération et des conditions attractifs (CCT-SAS maximum C3).

 

Pièces à joindre à la candidature

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3 et 5) devra être présenté au cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu

Assistant RH M/F (CDD 40H avec possibilité d’un CDI) ¦

Avis de recrutement co-labor

 

Co-Labor est une société coopérative dynamique présente sur le marché luxembourgeois depuis 1983 et comptant 200 employés. Nous sommes actifs dans le développement durable à travers nos travaux forestiers, nos réalisations dans les espaces verts ainsi que nos activités dans l’essor de l’alimentation biologique. A l’instar de notre responsabilité écologique nous sommes engagés dans la lutte contre l’exclusion sociale à travers l’insertion par le travail, la création d’emploi et la formation professionnelle.

Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche :

 

Assistant RH M/F

(CDD 40H avec possibilité d’un CDI)

 

Mission :

 

  • Participation au recrutement
  • Aide à la recherche d’emploi des personnes en réinsertion et tenue des formations pour le public cible
  • Gestion administrative quotidienne des Ressources Humaines
  • Rédaction de procédures et de fiches de fonction
  • Participation à différents projets de développement et d’amélioration au niveau RH
  • Assister à la rédaction des contrats de travail

 

Profil :

 

  • Minimum Bac+2 en Ressources Humaines, Droit ou Economie-Gestion
  • Connaissance en droit du travail luxembourgeois
  • Excellente capacité de communication et de travailler en équipe

•          Minimum 3 ans d’expérience en Ressources Humaines

•          Expérience dans une agence intérimaire souhaitée

  • Maîtrise de l’anglais et/ou de l’allemand ; le luxembourgeois est un atout

 

Ce que nous vous offrons :

 

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

 

Pièces à joindre à la candidature :

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3) devra être présenté en cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

 

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu

 

Chef d'équipe Jardinier F/H CDI 40H ¦

Avis de recrutement co-labor

 

Co-Labor est une société coopérative dynamique présente sur le marché luxembourgeois depuis 1983 et comptant 190 employés. Nous sommes actifs dans le développement durable à travers nos travaux forestiers, nos réalisations dans les espaces verts ainsi que nos activités dans l’essor de l’alimentation biologique. A l’instar de notre responsabilité écologique nous sommes engagés dans la lutte contre l’exclusion sociale à travers l’insertion par le travail, la création d’emploi et la formation professionnelle.

Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche :

 

CHEF D’EQUIPE JARDINIER F/H CDI 40H

 

Mission :

 

Sous la responsabilité d’un technicien vous aurez en charge l’entretien des espaces verts de nos clients :

  Entretien des jardins selon les règles de l’art

·        Gestion d'une équipe de deux personnes

·        Taille des arbres, haies, arbustes…

·        Tonte et entretien des pelouses

·        Plantation de différents végétaux

·        Petits travaux de maçonnerie

·        Pose de clôtures

·        Application des consignes notamment au niveau de la sécurité et de l’hygiène

Le travail se fait principalement en équipe.

Profil :

 

  • Formation en Horticulture / Parc & Jardins ;
  • Débutant(e) accepté(e) ;
  • Maîtrise de l’utilisation et d’entretien de l’outillage mécanique
  • Bonnes connaissances des techniques d’entretiens des espaces verts
  • Maitrise du français obligatoire. La maitrise de l’anglais, de l’allemand et/ou du luxembourgeois constitue un réel atout ;
  • Votre autonomie, votre motivation, le respect des consignes et votre esprit d’équipe sont des atouts indispensables à ce poste ;
  • Permis B obligatoire, le permis BE est un atout.

 

 

Ce que nous vous offrons :

 

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

Pièces à joindre à la candidature

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3 et 5) devra être présenté en cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu