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Comptable F/H CDI (40h par semaine) ¦

Avis de recrutement co-labor

 

co-Labor est une société coopérative dynamique présente sur le marché luxembourgeois depuis 1983 et comptant 190 employés. Nous sommes actifs dans le développement durable à travers nos travaux forestiers, nos réalisations dans les espaces verts ainsi que nos activités dans l’essor de l’alimentation biologique. A l’instar de notre responsabilité écologique nous sommes engagés dans la lutte contre l’exclusion sociale à travers l’insertion par le travail, la création d’emploi et la formation professionnelle.

Pour renforcer notre équipe comptable composée de 3 personnes, nous sommes à la recherche d’un-d’une :

Comptable F/H CDI (40h par semaine)

 

Vos missions :

Sous la responsabilité directe de la Directrice Adjointe en charge des Finances vous aurez en charge la gestion journalière de la comptabilité de notre entité. Vos différentes responsabilités seront notamment :

  • La tenue et contrôle des journaux comptables de la société ;
  • La mise à jour et le contrôle de l’inventaire des immobilisations ;
  • Le contrôle journalier des rapports de caisses ;
  • La relance clients ;
  • La gestion des clients domiciliés ;
  • La participation aux travaux d’arrêtés mensuels et annuels ;
  • Les déclarations Intrastat ;
  • Les déclarations de TVA mensuelles
  • Les diverses tâches administratives.
  • La comptabilité analytique sera également un challenge à développer au sein de notre équipe.

 

Votre profil :

  • Formation en comptabilité, finances, gestion – niveau BAC, BTS, ou plus ;
  • Au moins 4-5 années d’expérience professionnelle dans une fonction similaire ;
  • Maîtrise impérative d’Excel . La maîtrise des programmes Wiges, Gesall, Odoo et Multiline sera considérée comme un atout ;
  • Maitrise du français obligatoire. La maitrise de l’anglais, de l’allemand et/ou du luxembourgeois constitue un réel atout ;
  •  Votre dynamisme, votre sens de l’analyse, votre organisation ainsi que votre capacité à travailler de manière autonome tout comme en équipe sont des atouts indispensables à ce poste 

 

Ce que nous vous offrons :

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

Pièces à joindre à la candidature :

  • Lettre de motivation
  • Curriculum vitae détaillé
  • Copies des certificats et diplômes d’études
  • Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3 et 5) devra être présenté au cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

co-labor sc - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu

Chef d'équipe Jardinier F/H CDI 40H ¦

Avis de recrutement co-labor

 

Co-Labor est une société coopérative dynamique présente sur le marché luxembourgeois depuis 1983 et comptant 190 employés. Nous sommes actifs dans le développement durable à travers nos travaux forestiers, nos réalisations dans les espaces verts ainsi que nos activités dans l’essor de l’alimentation biologique. A l’instar de notre responsabilité écologique nous sommes engagés dans la lutte contre l’exclusion sociale à travers l’insertion par le travail, la création d’emploi et la formation professionnelle.

Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche :

 

CHEF D’EQUIPE JARDINIER F/H CDI 40H

 

 

Mission :

 

Sous la responsabilité d’un technicien vous aurez en charge l’entretien des espaces verts de nos clients :

  Entretien des jardins selon les règles de l’art

·        Gestion d'une équipe de deux personnes

·        Taille des arbres, haies, arbustes…

·        Tonte et entretien des pelouses

·        Plantation de différents végétaux

·        Petits travaux de maçonnerie

·        Pose de clôtures

·        Application des consignes notamment au niveau de la sécurité et de l’hygiène

Le travail se fait principalement en équipe.

Profil :

 

  • Formation en Horticulture / Parc & Jardins ;
  • Débutant(e) accepté(e) ;
  • Maîtrise de l’utilisation et d’entretien de l’outillage mécanique
  • Bonnes connaissances des techniques d’entretiens des espaces verts
  • Maitrise du français obligatoire. La maitrise de l’anglais, de l’allemand et/ou du luxembourgeois constitue un réel atout ;
  • Votre autonomie, votre motivation, le respect des consignes et votre esprit d’équipe sont des atouts indispensables à ce poste ;
  • Permis B obligatoire, le permis BE est un atout.

 

 

Ce que nous vous offrons :

 

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

Pièces à joindre à la candidature

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3 et 5) devra être présenté en cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu

 

Mécanicien F/H CDI 40H ¦

Co-Labor est une société coopérative dynamique présente sur le marché luxembourgeois depuis 1983 et comptant 190 employés. Nous sommes actifs dans le développement durable à travers nos travaux forestiers, nos réalisations dans les espaces verts ainsi que nos activités dans l’essor de l’alimentation biologique. A l’instar de notre responsabilité écologique nous sommes engagés dans la lutte contre l’exclusion sociale à travers l’insertion par le travail, la création d’emploi et la formation professionnelle.

Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche :

 

MECANICIEN F/H CDI 40H

 

Mission :

 

Sous la responsabilité du responsable technique des Espaces Verts vous aurez en charge la gestion de l’atelier mécanique :

  • Planifier le travail journalier de l’équipe et la gestion journalière du service
  • Communiquer avec le service social de co-labor pour les salariés en insertion
  • Communiquer avec les fournisseurs pour les pièces détachées et besoins de service
  • Être en charge de l’état des lieux de l’ensemble des machines et de la flotte de véhicules de l’entreprise ainsi que son suivi
  • Effectuer des travaux de réparation mécanique
  • Effectuer des travaux de réparation sur des machines 2T et 4T
  • Assurer une bonne communication avec les divers responsables de secteur et la direction

Profil :

 

  • Etre détenteur d’un CATP et /ou brevet de maitrise dans le domaine de la mécanique
  • Expérience minimum de 3 ans
  • Disposer de connaisances dans la réparation des machines 2T ,  4T et machines agricoles
  • Faire preuve d’esprit d’équipe
  • Avoir le sens de l'organisation.
  • Etre ponctuel
  • Savoir anticiper les problèmes
  • Compétences linguistiques : le français, l’allemand et le luxembourgeois sont un atout
  • Disposer de connaissances dans le domaine de l’informatique (Outlook, Excell)
  • Etre titulaire du permis B, le permis BE et C constituent un atout
  • Des connaissances en mécanique agricole sont considérées comme un avantage

 

 

Ce que nous vous offrons :

 

  • Une intégration dans un environnement de travail pluridisciplinaire innovant et en recherche constante d’amélioration de la qualité du service presté ;
  • Une ambiance de travail chaleureuse et un cadre de travail épanouissant

 

Pièces à joindre à la candidature

 

•          Lettre de motivation

•          Curriculum vitae détaillé

•          Copies des certificats et diplômes d’études

•          Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3 et 5) devra être présenté en cas d’engagement.

 

Prière d’adresser votre candidature à :

Co-labor - Service RH, 1A Grevelsbarrière L-8059 Bertrange ou par mail à recrutement@co-labor.lu